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商业地产招商运营部工作指导大纲
商业地产招商运营部工作指导大纲
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××集团商业板块工作指导大纲招商部、营运部(试行)南通×××招商部2009-6-101目录商业管理制度及招商管理准则.............................................................5第一部分招商管理......................................................................5第一节市场调研........................................................................5一、市场调研工作界定...................................................................5二、市场调研准备.......................................................................5三、市场调研工作计划、内容及要求.......................................................6第二节商业业态规划、招商政策及租金方案................................................7一、业态规划...........................................................................7二、招商政策及租金方案.................................................................8第三节商业项目招商....................................................................8一、招商工作安排.......................................................................8二、招商准备...........................................................................9(一)准备招商资料.....................................................................9(二)招商人员培训.....................................................................9三、招商实施...........................................................................10(一)项目准入机制.....................................................................10(二)招商实施要求.....................................................................11(三)合同管理.........................................................................12(四)商家经营状况分析及商源置换.......................................................12(五)招商经理责任制...................................................................12(六)招商人员的工作职责...............................................................13三、管理、检查、考核、奖惩.............................................................14(一)招商计划及考核...................................................................14(二)招商绩效考核.....................................................................14第二部分招商人员行为准则.............................................................14一、礼仪规范...........................................................................16二、工作纪律...........................................................................19三、保密制度与回访制度.................................................................202四、惩罚措施.........................................................................21第三部分商源管理....................................................................21一、商源收集工作.....................................................................22(一)商户资源寻求途径及办法.........................................................22(二)商源分类及收集内容.............................................................22(三)商源调查、登记.................................................................22二、商源管理.........................................................................23三、商源活动开展.....................................................................23四、品牌商合作伙伴关系的建立.........................................................24五、商源利用.........................................................................24六、商源工作保密规定.................................................................25第四部分招商合同审批流程............................................................25一、商铺租赁合同.....................................................................25二、租赁终止合同.....................................................................26三、品牌战略联盟合同.................................................................27第五部分中南商业板块会议管理制度....................................................28一、商业板块会议.....................................................................28二、会议要求.........................................................................30部门晨会管理制度及内容标准...........................................................31一、晨会管理制度.....................................................................31二、晨会内容标准.....................................................................31营运管理.............................................................................32一、装修手续的办理........................................
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贡献于2014/6/3
文档标签:
商业地产
,
招商运营部
,
工作大纲
内容摘要:
招商成败是商业项目能否运做成功的决定性因素,也是项目是否能够迅速成长的推动性因素。为强化项目招商的指挥、调度、协调、督察、奖惩功能,明确招商各相关责任单位、责任人及招商人员所负的各阶段职责任务,提高招商质量,特制定本管理办法。
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