摘要：2013 年,公司在“价值创新保利润增长,组织优化促绩效提升”的年度经营方针指导下,董事会领导公司全体员工辛勤付出,坚定以利润增长为中心,深入开展价值创新,实现价格提升和成本下降,完善以项目目标管理为核心的组织优化和绩效... [详情]

摘要：针对四种类典型项目客户进行访谈,了解客户对楼盘销售现场的满意度,包括服务、装修、景观等细节,总结各类客户对于销售展示区的关注点。1、自然风情剧——度假系列——典型剧目:万科清林径2、都市情感剧——城市高层系列——典型剧目... [详情]

摘要：3.67 3.79 4.04 4.2 4.5 4.6743.884.33 433.584.32 4.24 4 3.9322.533.544.55集团整体总办人事部品质部财务部城花星园青青家园租售中心班车事务组北京2.53... [详情]

摘要：3.67 3.79 4.04 4.2 4.5 4.6743.884.33 433.584.32 4.24 4 3.9322.533.544.55集团整体总办人事部品质部财务部城花星园青青家园租售中心班车事务组北京2.53... [详情]

摘要：组织状况问卷调查统计结果显示,“报酬待遇”要素的得分2.9597 分,在28个要素中倒数第五,也是“制度”这一维度中得分最低的 要素。说明员工对目前的报酬待遇不满意。 [详情]