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物业员工奖罚管理规定 4P
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新产品成果评审与报批 1P
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英天物业管理行政人事表格全集 54P
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医院环境卫生管理规定 1P
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6s现场管理只案例分析 22P
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建筑工程施工现场安全管理资料全套样本参考 113P
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建筑工程施工现场安全管理作业手册 112P
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中海地产股份有限公司薪酬激励方案 32P
发布时间:2011/10/28
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内容摘要:全面负责物业人力资源和利用方面有关人事调配、工资奖励、劳保福利、教育培训等规划和政策的制定与实施。
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内容摘要:公司对员工符合奖励条例的行为给予奖励。2.2 部门、管理处对员工符合奖励条款的行为提出奖励申请,填写《员工奖励申请表》,经行政人事部审核,总
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内容摘要:1、 制定客户部各岗位职责(包括接待部,客户部助理),以及规章制度,合理分派工作,根据员工工作表现公正的进行奖励和处罚。
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内容摘要:新产品(科研)成果根据鉴定级别,按照国务院、国家科委有关科技成果与技术进步有关奖励条例和实施厂“关于技术改进与合理化建议管理办法”办理报审手
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内容摘要:工程依预算得标或承办,执行该工程的有关工程小组人员(包括现场及后勤人员)于努力达成目标后尚能节省预算,增加盈余。
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内容摘要:为员工支付午餐;给予10元的现金;举行球类比赛;给予礼券。
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内容摘要:天行管表02-01 报到通知单天行管表02-02 奖励申报单天行管表02-03 违纪过失单天行管表02-04 公司内部商调审批表(部门提出)
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内容摘要:按照指标完成情况进行发放,案场业务员工分佣比例中的 35%拿出来作为综合考评奖励,(考评分配见表2,细则由案场制订,以保持弹性和平衡为基本原
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内容摘要:对认真执行本规定,维护医院环境卫生表现突出的科室和个人,给予表扬和奖励;对违反本规定的科室和个人,根据情节给予通报批评教育、警告、责令限期改
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内容摘要:抓获行凶、放火、投毒、强奸、诈骗、走私、抢劫、盗窃等重大案犯或协助公安机关侦破案件有功的奖励200元以上或记功一次。
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内容摘要:(1) 领导重视(2) 要有一个目标、奖励措施、方法.(3) 由浅入深的进行。
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内容摘要:为了完善安全部门的管理体制及部门奖罚分明的管理制度,充分发挥和增强部门工作效率、工作质量,不断提高各职队员的工作责任心、积极心
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内容摘要:为激励营销团队完成2008年7月至2009年1月15日销售目标,特制定相应的置业顾问销售佣金及营销团队特殊奖励管理办法。
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内容摘要:定向营销客户,购房额外96折,成功介绍购买,有10000元现金奖励。针对市场客户,分阶段认购折扣(7月底-8月:额外97折,9月:额外99折
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内容摘要:建立健全工程项目各部各层次的安全生产责任制,做到纵向到底,横向到边。经济承包责任制要有安全生产的专项条款,必须明确安全目标,各种安全指标,指
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内容摘要:奖金是指企业在获得理想或者额外效益后所支付的薪金,用以奖励那些为企业获得额外收益作出贡献的职员。一方面可以实现员工参与分享企业经营成果,同时
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