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工程建设企业中高层管理者能力提升 0P

发布时间：2012/6/3 阅读量：81 下载量：7 财富值：免费

房地产开发企业人才梯队建设能力提升 0P

发布时间：2012/6/3 阅读量：896 下载量：22 财富值：免费

建筑学基础知识 20P

发布时间：2012/5/31 阅读量：50 下载量：6 财富值：免费

房地产公司规章制度——非常完整版 40P

发布时间：2012/5/29 阅读量：421 下载量：2 财富值：免费

管理者培训手册一 0P

发布时间：2012/5/14 阅读量：26 下载量：40 财富值：免费

中小企业的成长与管理进步 26P

发布时间：2012/5/10 阅读量：42 下载量：8 财富值：免费

如何做个优秀的入职引导人 75P

发布时间：2012/5/2 阅读量：148 下载量：9 财富值：免费

招聘录用表单-招聘面试管理制度 2P

发布时间：2012/4/16 阅读量：63 下载量：7 财富值：免费

企业培训系统解决方案(课件) 53P

发布时间：2012/4/16 阅读量：27 下载量：7 财富值：免费

招聘录用表单-招聘广告实例 2P

发布时间：2012/4/13 阅读量：81 下载量：7 财富值：免费

招聘广告示例 2P

发布时间：2012/4/13 阅读量：70 下载量：7 财富值：免费

我们的行动纲领 12P

发布时间：2012/4/11 阅读量：88 下载量：7 财富值：免费

房地产内训方案-房地产培训计划方案-中房商学院 0P

发布时间：2012/4/2 阅读量：455 下载量：30 财富值：免费

深圳市企业招调员工管理规定 8P

发布时间：2012/3/28 阅读量：51 下载量：6 财富值：免费

奥林匹克花物业管理服务标准化体系介绍 0P

发布时间：2012/3/22 阅读量：67 下载量：7 财富值：免费

教育训练体系手册营运晋升篇 19P

发布时间：2012/3/20 阅读量：56 下载量：6 财富值：免费

物业公司5S推行手册 11P

发布时间：2012/3/20 阅读量：87 下载量：7 财富值：免费

人力资源管理 1P

发布时间：2012/3/14 阅读量：49 下载量：6 财富值：免费

财务管理变革与财务体系建设 78P

发布时间：2012/3/13 阅读量：80 下载量：11 财富值：免费

100个不得不看的管理定律 6P

发布时间：2012/3/5 阅读量：40 下载量：9 财富值：免费

员工教育培训管理方案 10P

发布时间：2012/2/29 阅读量：54 下载量：7 财富值：免费

人力资源管理 86P

发布时间：2012/2/29 阅读量：90 下载量：8 财富值：免费

第二期“魔鬼”训练营第6天 19P

发布时间：2012/2/29 阅读量：15 下载量：6 财富值：免费

企业管理之饭店管理 2P

发布时间：2012/2/27 阅读量：23 下载量：6 财富值：免费

华美地产试用期员工管理制度 0P

发布时间：2012/2/27 阅读量：95 下载量：7 财富值：免费

麦肯锡招商局项目管理咨询标准流程 105P

发布时间：2012/2/23 阅读量：206 下载量：12 财富值：免费

2007年中国阳光投资集团有限公司战略报告 105P

发布时间：2012/2/20 阅读量：126 下载量：11 财富值：免费

保利内部人才储备管理制度 3P

发布时间：2012/2/20 阅读量：760 下载量：16 财富值：免费

绿城集团案例解析汇编 0P

发布时间：2012/2/17 阅读量：221 下载量：18 财富值：免费

国瑞地产人力资源与行政部工作手册 0P

发布时间：2012/2/17 阅读量：180 下载量：18 财富值：免费

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工程建设企业中高层管理者能力提升

发布时间：2012/6/3 文档标签：企业管理,工程建设企业中高层管理者能力提升

内容摘要：一般而言,企业关键员工包括企业高层管理人员、重要职能中层管理人员、高级技术人员、高级市场营销人员和某些重要专业人员,人才梯队中的人才是指关键 [详细]

阅读量：81 下载量：7 财富值：免费

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房地产开发企业人才梯队建设能力提升

发布时间：2012/6/3 文档标签：企业管理,企业人才,房地产开发,梯队建设能力提升

内容摘要：公司现有员工2790 名,其中具有高中级职称的管理人员615 名。公司下设十三个土建分公司和设备安装、通风空调、道路桥梁、机械施工、自动化智 [详细]

阅读量：896 下载量：22 财富值：免费

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建筑学基础知识

发布时间：2012/5/31 文档标签：企业管理

内容摘要：?本专业培养具备建筑设计、城市设计、室内设计等方面的知识,能在设计部门从事设计工作,并具有多种职业适应能力的通用型、复合型高级工程技术人才。 [详细]

阅读量：50 下载量：6 财富值：免费

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房地产公司规章制度——非常完整版

发布时间：2012/5/29 文档标签：房地产公司规章制度——非常完整版

内容摘要：本公司以“向上、创业、公平、和谐”为根本,坚持以人为本的经营理念,在房地产市场中充分发挥公司在人才管理、经验、技能等方面的优势,为了不断获取 [详细]

阅读量：421 下载量：2 财富值：免费

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管理者培训手册一

发布时间：2012/5/14 文档标签：企业管理

内容摘要：本章确定了全书的主题。首先探讨了管理的本质,然后探讨了人们是如何成为管理者的。人们通常都是一步一步的上升,渐渐进入管理层的。为了职场上的发展 [详细]

阅读量：26 下载量：40 财富值：免费

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中小企业的成长与管理进步

发布时间：2012/5/10 文档标签：企业管理

内容摘要：企业利用现有资源,不断提升企业的能力,表现为学习能力和创新能力,统称为企业的发展能力。它是企业研发、生产、营销的整合组织能力和战略决策能力的 [详细]

阅读量：42 下载量：8 财富值：免费

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如何做个优秀的入职引导人

发布时间：2012/5/2 文档标签：企业管理

内容摘要：授权是为了保证工作的延续,不是某种承诺或已经内定人选的暗示。人才选拔,要考虑“适才适岗”,不能一言堂。万科提倡阳光照亮的体制,在人才选拔时遵 [详细]

阅读量：148 下载量：9 财富值：免费

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招聘录用表单-招聘面试管理制度

发布时间：2012/4/16 文档标签：企业管理,招聘面试,管理制度

内容摘要：1. 本公司为招聘人才,为公司的发展服务,特制定应聘面试管理制度;2. 有关应聘员工面试事项,均依本制度处理。 [详细]

阅读量：63 下载量：7 财富值：免费

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企业培训系统解决方案(课件)

发布时间：2012/4/16 文档标签：企业管理

内容摘要：这是一个学习决定命运的时代无论对个人,还是对企业培训如同一日三餐,万万省不得在这个时代,成功的企业要解决两个问题:找到符合企业需要的人才把办 [详细]

阅读量：27 下载量：7 财富值：免费

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招聘录用表单-招聘广告实例

发布时间：2012/4/13 文档标签：广告,企业管理,招聘,实例

内容摘要：××公司是注册于高新技术产业开发区主要从事计算机网络工程,数据库和应用系统开发的系统集成公司。因发展需要,经高新区人才交流服务中心批准,特诚 [详细]

阅读量：81 下载量：7 财富值：免费

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招聘广告示例

发布时间：2012/4/13 文档标签：企业管理,招聘,广告示例

内容摘要：××网络科技有限公司是国内优秀的INTERNET软件开发商,主要从事网络安全软件产品开发及跨平台分布式异构网络环境下的软件开发。经××市高新 [详细]

阅读量：70 下载量：7 财富值：免费

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我们的行动纲领

发布时间：2012/4/11 文档标签：企业管理

内容摘要：公司的快速发展和宏伟目标使人才、领导人、管理等成为我们发展的瓶颈。我们需要在短时间内迅速成长,短时间内迅速提高,才有可能完成2003年的目 [详细]

阅读量：88 下载量：7 财富值：免费

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房地产内训方案-房地产培训计划方案-中房商学

发布时间：2012/4/2 文档标签：房地产培训,中房博越,中房商学院,计划方案,房地产内训方案

内容摘要：2012年,国际大的经济环境和国家的产业政策牵动着每个企业的命运,无疑对每个企业管理的规范化、精细化、科学化都提出了更高的要求。未来企业的竞 [详细]

阅读量：455 下载量：30 财富值：免费

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深圳市企业招调员工管理规定

发布时间：2012/3/28 文档标签：企业管理,员工,管理规定

内容摘要：第一条为了规范深圳市招调员工工作,积极引进所需技术技能人才,促进我市经济建设和社会发展,特制定本规定。 [详细]

阅读量：51 下载量：6 财富值：免费

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奥林匹克花物业管理服务标准化体系介绍

发布时间：2012/3/22 文档标签：企业管理,介绍,服务标准化体系

内容摘要：通过奥林匹克花园之间的联合,不仅可以提高奥林匹克花园物业管理知名度,而且可以加强各奥林匹克花园间的协作,实现优势互补,发挥奥林匹克物业在人才 [详细]

阅读量：67 下载量：7 财富值：免费

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教育训练体系手册营运晋升篇

发布时间：2012/3/20 文档标签：企业管理

内容摘要：为规范教育训练工作,确保营运人才的培养工作、达到持续性和进阶性,促进公司教育训练工作制度化、标准化,特订定本手册。 [详细]

阅读量：56 下载量：6 财富值：免费

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物业公司5S推行手册

发布时间：2012/3/20 文档标签：企业管理,5s推行手册,物业公司

内容摘要：人造环境,环境育人。没有一个好的工作环境,企业就无法造就人才,更无法留住人才。推行5S,不仅能改善生产环境、提高产品品质,更重要的是通过推行 [详细]

阅读量：87 下载量：7 财富值：免费

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人力资源管理

发布时间：2012/3/14 文档标签：企业管理,人力资源

内容摘要：人力资源部的作用:招聘人才、培训员工、绩效考核、员工激励、员工沟通、培养企业文化与团队精神。 [详细]

阅读量：49 下载量：6 财富值：免费

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财务管理变革与财务体系建设

发布时间：2012/3/13 文档标签：财务体系建设,企业财务管理

内容摘要：突破“计划体制”与“公有制至上”观念约束后的中国企业发展迅速,但今天遇到了第三个约束:“集团化运作”由于缺乏知识和人才,中国企业得上了一些非 [详细]

阅读量：80 下载量：11 财富值：免费

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100个不得不看的管理定律

发布时间：2012/3/5 文档标签：企业管理,管理定律

内容摘要：1.奥格尔维定律:善用比我们自己更优秀的人　　2.光环效应:全面正确地认识人才　　3.不值得定律:让员工选择自己喜欢做的工作　　4.蘑菇管理 [详细]

阅读量：40 下载量：9 财富值：免费

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员工教育培训管理方案

发布时间：2012/2/29 文档标签：企业管理

内容摘要：本制度以系统性为特征,目的是完善本公司的员工培训。(二)本公司为储备人才的长期培训或短期培训,均需依本章所列之条例进行。 [详细]

阅读量：54 下载量：7 财富值：免费

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人力资源管理

发布时间：2012/2/29 文档标签：企业管理

内容摘要：发现和选聘最优秀的人才,是微软公司的首要任务。当比尔·盖茨被问到他过去几年为公司所做的最重要的事时,他回答说:“我聘用了一批精明强干的人。 [详细]

阅读量：90 下载量：8 财富值：免费

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第二期“魔鬼”训练营第6天

发布时间：2012/2/29 文档标签：企业管理

内容摘要：当家人才能不是与生俱来的,也不会伴随着地位,头衔而来.当家人就是叫人做一件原本不想做的事,但事后却会喜欢它. [详细]

阅读量：15 下载量：6 财富值：免费

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企业管理之饭店管理

发布时间：2012/2/27 文档标签：企业管理

内容摘要：高档饭店的物业经营管理必须实行专业化管理,由专业化的物业管理公司,设置专门的物业经营管理机构,聘用经过多学科培养和培训的专业人才,实行专业 [详细]

阅读量：23 下载量：6 财富值：免费

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华美地产试用期员工管理制度

发布时间：2012/2/27 文档标签：企业管理

内容摘要：为了提高试用期员工的适应能力,使其迅速融入工作团队,同时跟踪试用期员工的工作表现,有效识别满足公司要求的优秀人才,特制定本管理制度。 [详细]

阅读量：95 下载量：7 财富值：免费

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麦肯锡招商局项目管理咨询标准流程

发布时间：2012/2/23 文档标签：企业管理,标准流程,麦肯锡

内容摘要：麦肯锡目前在中国大肆招揽优秀人才,范围集中在复旦、交大、清华、北大,涉及专业主要有外语、计算机和管理。 [详细]

阅读量：206 下载量：12 财富值：免费

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105P

2007年中国阳光投资集团有限公司战略报告

发布时间：2012/2/20 文档标签：企业管理,阳光投资,战略报告

内容摘要：在现有投资部人员的基础上,继续引进一些高素质人才,先期开展企业投、融资,企业兼并、收购、重组,财务顾问,资产管理业务。 [详细]

阅读量：126 下载量：11 财富值：免费

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保利内部人才储备管理制度

发布时间：2012/2/20 文档标签：保利,人才储备

内容摘要：通过创建内部优秀人才库,以获得当前和未来所需的核心竞争能力。对企业而言,这个计划能确保其随时有一支优秀的后备队伍,确保管理层的连续性 [详细]

阅读量：760 下载量：16 财富值：免费

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绿城集团案例解析汇编

发布时间：2012/2/17 文档标签：企业管理,案例解析汇编,绿城集团

内容摘要：若合同中没有约定,则依据法律规定,只有房屋主体结构质量存在问题、未经竣工验收合格以及严重影响正常居住使用和安全的质量问题的,买受人才可以拒绝 [详细]

阅读量：221 下载量：18 财富值：免费

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国瑞地产人力资源与行政部工作手册

发布时间：2012/2/17 文档标签：企业管理,国瑞地产,行政部工作手册,人力资源

内容摘要：负责公司的人力资源管理工作,甄选、配置、开发、考核和培养公司所需的各类人才,制订并实施各项薪酬福利政策及奖惩制度,调动员工积极性,激发员工潜 [详细]

阅读量：180 下载量：18 财富值：免费

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