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雅筑公寓物业管理方案 34P
发布时间:2011/12/14
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香港新世界大厦基本培训手册 30P
发布时间:2011/12/14
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物业管理人员培训方案 9P
发布时间:2011/12/13
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南昌市和丰新城物业管理方案 193P
发布时间:2011/12/9
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天津新湖香格里拉项目物业管理标书 54P
发布时间:2011/12/9
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发布时间:2011/12/8
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湖南吉祥物业管理有限公司实施方案 53P
发布时间:2011/12/7
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发布时间:2011/12/7
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南昌市和丰新城物业管理方案 193P
发布时间:2011/12/2
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物业管理系列之员工手册 28P
发布时间:2011/12/1
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豪苑物业保洁新员工入职培训 12P
发布时间:2011/11/21
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住户服务中心新入职员工培训教材 24P
发布时间:2011/11/21
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发布时间:2011/11/15
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新星物业管理公司程序文件 53P
发布时间:2011/11/14
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新天美地花园物业管理公司规章制度 30P
发布时间:2011/11/11
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新加坡江山财团物业管理部手册 30P
发布时间:2011/11/11
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发布时间:2011/11/11
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发布时间:2011/11/9
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新天地物业管理公司规章制度 14P
发布时间:2011/11/3
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发布时间:2011/9/7
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发布时间:2011/8/31
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薛口家园售楼部培训制度 49P
发布时间:2011/8/18
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发布时间:2011/6/13
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内容摘要:物业管理有限公司正式成立于 年 月 日,现管理面积 万平方米,员工 多人,其中管理、技术人员 %以上具有大中专学历。公司以“ ”为方针,奉行
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内容摘要:通过对员工进行不同种类的投诉处理和回复培训,使员工掌握处理投诉的技巧,怎样回复才是客人或投诉者(外部门、本部门员工等)最满意的
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内容摘要:培训目的:使新员工了解公司概况、企业文化、各项规章制度等,以便能迅速的适应公司的运作模式,工作要求;提高工作效率。
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内容摘要:管理处内部我们强调员工在合理分工基础上的充分合作。以多层面的共同参与和协作来弥补管理上的缺项和漏项。
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内容摘要:质量方针是公司全体员工开展各项质量活动的总纲领,质量目标是要求达到的水准。
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内容摘要:为使本公司管理科学、规范,并使公司能够稳步长期发展,特制定本《员工手册》,作为员工行为的指南。《员工手册》旨在帮助员工了解新的工作环境,从而
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内容摘要:湖南吉祥物业管理有限公司作为一个新成立的物业管理公司,将以高起点、高标准、严要求的标准来开展工作,尽快进入角色,迅速适应环境,掌握先进的物业
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内容摘要:第一条 为了加强基础管理,规范工作现场,提升人员素质,提高服务水平重塑企业新形象,增强企业竞争力,结合公司实际,特制定本制度。第二条 各级领
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内容摘要:管理处内部我们强调员工在合理分工基础上的充分合作。以多层面的共同参与和协作来弥补管理上的缺项和漏项。
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内容摘要:随着工作及环境的变迁,我们也在不断的积累经验,所以物业公司将有必要制定新的政策及规章制度,更新或修正甚至撤消某些目前的规定,这将是我们在不断
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内容摘要:检验楼内消防设备、器材的使用性能,增强员工的消防意识,了解消防器材的使用方法,熟悉火灾发生后的救人及灭火程序,提高管理处各专业组织处理紧急事
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内容摘要:一、本程序文件是《管理手册》的支持性文件,是本公司质量管理活动的指导性文件,全体员工务必遵守、执行。
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内容摘要:为了维持良好的生产秩序,提高劳动生产率,保证生产工作的顺利进行,为了使员工保持良好的身体素质和旺盛的精力,努力做好本职工作,并考虑员工与家属
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内容摘要:主要阐述员工在公司工作中会遇到的一系列劳动权利、劳动义务以及联系方式问题的解答,即作为物业管理公司员工身份的要求。在这方面,员工通过的学习,
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内容摘要:新进员工必须通过公司及用人部门两次面试,并由用人部门通知上班。上班前必须先办理录用手续或签订劳动合同(或劳务协议)。办手续时需填写各类个人资
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内容摘要:培训工作总体由人事部负责,由各部门预先填写培训计划表、并每次培训前一周提交培训申请表,人事行政主管跟进配合安排培训进度、培训人员、培训材料、
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内容摘要:3.1**物业管理公司的所有员工有义务严守规章制度、为公司利益而做出贡献。3.2各部门负责人要对员工进行规章制度教育,并全面贯彻下去。
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内容摘要:此培训安排将作为大厦前期筹备员工培训的纲要性文件,大厦投入运行后根据实际操作情况,对培训内容及方式作适当调整及相应的补充。
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内容摘要:认真负责和管理有效的员工是开元公司最大的财富。尊重知识、尊重个性、创新、团队精神和不因工龄、年资、过去功绩而迁就员工,是开元事业可持续成长的
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内容摘要:世界已进入了知识经济的时代。(96年世界经济组织发布)知识经济:人类智慧创造的经济运作体系。社会已进入了创新的“蜂聚”时期。
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