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雅居乐企业文化与福利制度培训 58P
发布时间:2011/12/9
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物业管理有限公司制度汇编 276P
发布时间:2011/12/7
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发布时间:2011/12/7
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发布时间:2011/12/6
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现代物业标准化管理手册大全 34P
发布时间:2011/11/30
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员工福利委员会办事细则 1P
发布时间:2011/11/30
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员工福利金办法草案 2P
发布时间:2011/11/30
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各类企业人事管理典范 14P
发布时间:2011/11/29
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发布时间:2011/11/28
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企业薪酬福利管理讲义 69P
发布时间:2011/11/25
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内容摘要:企业文化是一个企业独特的价值标准、传统、观点、道德、规范;是企业里不成条文、但被员工普遍遵循的信念和习惯作风
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内容摘要:为规范和加强物业管理有限公司员工福利管理,充分发挥福利的保障和激励作用,特制定《物业管理有限公司福利管理办法》。
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内容摘要:本公司正式雇用的职工,因应召服一年以上的兵役,得依照本办法规定,申请补助。
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内容摘要:员工手册旨在为您在物业管理有限公司工作期间内提供有效的指导,帮助您了解本物业以及有关的政策,包括人事政策、程序、规部分制度等,以及您在任职期
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内容摘要:召集、主持委员会议,并执行其决议。 2.业务计划、工作报告、经费、预决算的提出研议及工作人员的提请任免。
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内容摘要:基金部分:由本公司提拨20万元,以提拨一次为限。 2.营业额提拨部分:由公司的营业额提拨,每月提拨前月份营业额的万分之五。
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内容摘要:机械工业股份有限公司(以下简称“公司”)订定本计划定名为:“机械工业股份有限公司员工储蓄及退休福利基金计划”(以下简称“本计划”)。
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内容摘要:本公司员工的任聘、试用、报到、保证、职务派免、迁调、解职、服务、交卸、给假、出差、值勤、考核、奖惩、待遇、福利、退休、抚恤等事项,除公司章程
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内容摘要:本公司职工福利委员会设主任委员1人,由公司选派。一般委6人,3人由主任委员推举,其余由员工全体推举。福利委员会(以下称本委员会)每月召开一次
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内容摘要:单位录用或解雇的员工,应当自录用之日起30日内到管理中心登记并持文件到银行办理账户的设立或转移手续。
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内容摘要:企业经营本身的目的就是为了获取经营利益。人力资源工作又是怎样围绕企业的最终目的来开展工作的呢?人力资源更多是从开发的角度来做,就是通过开发企
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