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发布时间:2013/6/28
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施工组织设计标书模块 770P
发布时间:2013/2/27
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发布时间:2013/2/5
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发布时间:2012/4/12
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发布时间:2012/1/6
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中富事业机构人力资源管理手册 121P
发布时间:2011/12/30
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超市人员作业管理办法 8P
发布时间:2011/12/29
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瑞驰新天地销售员服务技巧培训教材 39P
发布时间:2011/12/7
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永安老年公寓施工组织设计 73P
发布时间:2011/12/6
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我国销售人员薪酬制度谈 59P
发布时间:2011/12/2
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发布时间:2011/11/29
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物业公司员工管理考核办法 8P
发布时间:2011/11/28
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奥山世纪城物业管理预算案 13P
发布时间:2011/11/25
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发布时间:2011/11/21
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北京欢乐置业城商业地产项目经营模式报告 110P
发布时间:2011/11/9
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北京某房地产开发公司管理制度 25P
发布时间:2011/10/28
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内容摘要:随着万科地产在全国各地的快速发展,集团物业系统的管理面积随之快速增加,截止2003年年末已经达到703.9万平方米,作为劳动密集型的物业管理
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内容摘要:本施工组织设计作为指导该工程施工的依据,编制时对该工程施工组织机构设置、施工劳动力、材料、机械组织、施工现场总平面管理、施工进度计划控制、施
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内容摘要:考勤是考核员工出勤,工时利用、劳动纪律以及支付薪酬的依据,又是企业开展正常工作和保障工作秩序的重要保证。
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内容摘要:83%的乡镇企业存在着不同程度的职业危害,几种重要的职业病和疑似职业病人的检出率高达15.8%。
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内容摘要:企业人力资源是指能够推动整个企业发展的劳动者能力的总称,它是一种很重要的资源。
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内容摘要:超级市场是劳动力密集业,人员流动率很高,因此,如何区隔作业内容管理,使作业不重复,并让新进员工能在最短时间内了解每一项工作环节,十分重要。
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内容摘要:楼盘由最初规划直到最后建筑施工及销售,会经历一个漫长的阶段,发展商已投入了大量的资金,楼盘凝聚着无数人的心血及劳动成果。销售是楼盘完成经营最
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内容摘要:本《施工组织设计》是指导永安市老年爱心公寓工程施工的纲领性文件。编制时对项目管理机构设置、劳动力组织、施工进度计划控制、机械设备及周转材料配
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内容摘要:员工的薪酬在人力资源体系中占有重要地位。企业用薪酬和员工交换劳动(包括脑力劳动和体力劳动),它是员工在人力市场中的价格。
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内容摘要:在现代市场经济中,工资管理作为人事劳动管理中的一个重要组成部分,对企业的竞争能力有着很大的影响,其意义更为突出。随着现代企业制度改革的进一步
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内容摘要:劳动合同是建立公司与员工劳动关系的重要依据,凡进入嘉茂物业公司员工,必须与公司签订劳动合同和岗位合同,岗位不同,合同期限不同。
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内容摘要:1、各岗位工资标准参考07年武汉工资指导价(劳动保障局[武劳社〔2007〕92号]) 2、岗位及人员配置按管理面积及物业形态标配 3、工程设
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内容摘要:物业管理是一项新兴的行业。与其他服务性行业一样,是为各业主/租户/商户及顾客提供周到及全面之服务,配合诚恳之服务态度及第一时间之处理,诚为实
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内容摘要:房地产消费需求是构成社会需求的重要方面,近年来,我国房地产投资占固定资产投资的比例在15%以上,并呈逐年上涨的趋势,房地产业的快速发展,主要
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