【公司培训部】公司培训部相关房地产资料－房天下产业网

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2013年润东物业知识培训 46P

发布时间：2013/10/1 阅读量：59 下载量：8 财富值：免费

某房地产公司策划部培训手册 62P

发布时间：2013/9/30 阅读量：110 下载量：18 财富值：免费

西部机场集团公司中心楼装修工程 105P

发布时间：2013/9/25 阅读量：83 下载量：6 财富值：免费

世邦魏理仕三亚半山半岛安全管理工作册 61P

发布时间：2013/9/16 阅读量：124 下载量：1 财富值：免费

2011年12月中南控股集团有限公司高管培训 102P

发布时间：2013/9/11 阅读量：91 下载量：14 财富值：免费

集团物业管理标准化管理体系 456P

发布时间：2013/9/10 阅读量：48 下载量：11 财富值：免费

中远地产部门职责定岗定编职位说明书 106P

发布时间：2013/9/5 阅读量：199 下载量：1 财富值：免费

技能培训 6P

发布时间：2013/9/1 阅读量：48 下载量：6 财富值：免费

销售人员培训开盘流程 53P

发布时间：2013/8/29 阅读量：70 下载量：15 财富值：免费

销售现场岗位责任 2P

发布时间：2013/8/29 阅读量：7 下载量：21 财富值：免费

华润置地江苏省公司部门手册 89P

发布时间：2013/8/28 阅读量：116 下载量：1 财富值：免费

技能培训 6P

发布时间：2013/8/27 阅读量：54 下载量：6 财富值：免费

绿城集团管控和标准化管理专题培训 88P

发布时间：2013/8/27 阅读量：70 下载量：10 财富值：免费

房地产行业展望 39P

发布时间：2013/8/24 阅读量：66 下载量：7 财富值：免费

远卓-中远近期组织结构、部门职责、定岗定编和职位说明书工作 106P

发布时间：2013/8/22 阅读量：71 下载量：6 财富值：免费

销售人员培训——开盘流程 53P

发布时间：2013/8/22 阅读量：156 下载量：10 财富值：免费

营销费用专审管理办法培训 38P

发布时间：2013/8/22 阅读量：154 下载量：7 财富值：免费

活动策划营销部新人培训机制 53P

发布时间：2013/8/20 阅读量：44 下载量：7 财富值：免费

2008上海总部经济创新园营销策划报告 47P

发布时间：2013/8/16 阅读量：68 下载量：20 财富值：免费

08上海张江总部经济创新园营销策划报告 47P

发布时间：2013/8/15 阅读量：127 下载量：1 财富值：免费

08年上海张江总部经济创新园营销策划报告 47P

发布时间：2013/8/14 阅读量：38 下载量：7 财富值：免费

2008年上海张江总部经济创新园营销策划报告 47P

发布时间：2013/8/11 阅读量：41 下载量：7 财富值：免费

新联康新进业务员标准作业流程培训 49P

发布时间：2013/8/2 阅读量：131 下载量：16 财富值：免费

2012年湖景山庄第二版 18P

发布时间：2013/7/18 阅读量：39 下载量：7 财富值：免费

长江之家物业培训资料 23P

发布时间：2013/7/15 阅读量：111 下载量：20 财富值：免费

物业管理知识培训 24P

发布时间：2013/7/11 阅读量：118 下载量：39 财富值：免费

2012湖景山庄第二版 18P

发布时间：2013/7/11 阅读量：45 下载量：8 财富值：免费

组织机构及岗位职责 17P

发布时间：2013/7/3 阅读量：72 下载量：10 财富值：免费

2011年12月中南控股集团有限公司第六期集团高管培训 102P

发布时间：2013/7/2 阅读量：115 下载量：35 财富值：免费

万科公司2013年度培训大纲 7P

发布时间：2013/6/28 阅读量：136 下载量：1 财富值：免费

46P

2013年润东物业知识培训

发布时间：2013/10/1 文档标签：物业管理,知识培训

内容摘要：肥城润东物业管理有限公司成立于2011年,物业三级管理资质,公司下设客服部、秩序维护部、环境清洁部、工程部,拥有管理人员10人,具备项目物业 [详细]

阅读量：59 下载量：8 财富值：免费

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62P

某房地产公司策划部培训手册

发布时间：2013/9/30 文档标签：培训手册,房地产公司

内容摘要：企划没有固定的思路,可变的情况实在太多,唯有靠个人平日累积的经验及吸收市场的资讯,活学活用。所以通过与发展商/同事/部门的交流、个案研究、实 [详细]

阅读量：110 下载量：18 财富值：免费

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105P

西部机场集团公司中心楼装修工程

发布时间：2013/9/25 文档标签：工程管理,中心楼,装修工程,西部机场集团公司

内容摘要：本工程为: 西部机场集团公司东大培训中心水疗中心楼装修工程。 [详细]

阅读量：83 下载量：6 财富值：免费

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61P

世邦魏理仕三亚半山半岛安全管理工作册

发布时间：2013/9/16 文档标签：其他资料,安全管理

内容摘要：一、通过招聘、培训,保证为园区提供合格的保卫人员;二、通过检查、监督,保证全体员工正确执行安管部工作程序;三、通过协调政府职能机构的关 [详细]

阅读量：124 下载量：1 财富值：免费

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102P

2011年12月中南控股集团有限公司高管培训

发布时间：2013/9/11 文档标签：高管培训,中南控股

内容摘要：部分经理层人员缺乏前沿意识、发展意识。对国家宏观调控政策和市场形势变化不敏感,洞察和应变能力不足;对公司的发展方针和政策措施,不领悟、不熟悉 [详细]

阅读量：91 下载量：14 财富值：免费

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456P

集团物业管理标准化管理体系

发布时间：2013/9/10 文档标签：集团物业,标准化,管理,管理体系

内容摘要：约束指导体系(集团公司部分)·物业管理培训体系·检查、修正、完善指导体系·考评奖罚指导体系·约束指导体系(项目管理处部分)·《物业管理标准化 [详细]

阅读量：48 下载量：11 财富值：免费

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106P

中远地产部门职责定岗定编职位说明书

发布时间：2013/9/5 文档标签：部门职责定岗,中远地产,说明书,定编职位

内容摘要：协助人事部负责公司专业技术干部培训的技术要求的信息提供工作;组织各项目部工程技术人员的经验交流 [详细]

阅读量：199 下载量：1 财富值：免费

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6P

技能培训

发布时间：2013/9/1 文档标签：技能,培训

内容摘要：业务部门为每一名新进入公司的员工指派一位辅导顾问;公司在职员工调到新岗位,或晋升到新职位时,部门也要指派一位辅导顾问。 [详细]

阅读量：48 下载量：6 财富值：免费

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53P

销售人员培训开盘流程

发布时间：2013/8/29 文档标签：销售人员培训开盘流程

内容摘要：集团指导:集团营销管理部在项目开盘日三个月前,为项目公司及时提供标准合同文本、标准工作流程等资料、样本及以往项目的成功经验支持,给予指导协助 [详细]

阅读量：70 下载量：15 财富值：免费

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2P

销售现场岗位责任

发布时间：2013/8/29 文档标签：销售现场,销售管理,岗位责任

内容摘要：对销售现场进行全面管理(包括现场相关部门人员),对开发公司领导负责;组织销售代表的在职岗位培训及测评、人员调协调与开发公司其它部门之间的关系 [详细]

阅读量：7 下载量：21 财富值：免费

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89P

华润置地江苏省公司部门手册

发布时间：2013/8/28 文档标签：华润置地江苏省公司部门手册

内容摘要：对区域内城市公司管理团队成员的培训与发展计划有建议权,并负责具体实施 [详细]

阅读量：116 下载量：1 财富值：免费

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技能培训

发布时间：2013/8/27 文档标签：技能,培训

内容摘要：业务部门为每一名新进入公司的员工指派一位辅导顾问;公司在职员工调到新岗位,或晋升到新职位时,部门也要指派一位辅导顾问。 [详细]

阅读量：54 下载量：6 财富值：免费

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88P

绿城集团管控和标准化管理专题培训

发布时间：2013/8/27 文档标签：专题培训,绿城集团,标准化管理

内容摘要：管理需求的变化:　单体公司内部管理集团总部与下属公司之间的管理与控制 [详细]

阅读量：70 下载量：10 财富值：免费

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39P

房地产行业展望

发布时间：2013/8/24 文档标签：行业展望,市场研究,房地产

内容摘要：介绍房地产行业当前的现状,以及公司标的选择,内部培训用。 [详细]

阅读量：66 下载量：7 财富值：免费

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106P

远卓-中远近期组织结构、部门职责、定岗定编和

发布时间：2013/8/22 文档标签：远卓-中远近期组织结构、部门职责、定岗定编和职位说明书工作

内容摘要：协助人事部负责公司专业技术干部培训的技术要求的信息提供工作;组织各项目部工程技术人员的经验交流 [详细]

阅读量：71 下载量：6 财富值：免费

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53P

销售人员培训——开盘流程

发布时间：2013/8/22 文档标签：销售人员培训——开盘流程

内容摘要：集团指导:集团营销管理部在项目开盘日三个月前,为项目公司及时提供标准合同文本、标准工作流程等资料、样本及以往项目的成功经验支持,给予指导协助 [详细]

阅读量：156 下载量：10 财富值：免费

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38P

营销费用专审管理办法培训

发布时间：2013/8/22 文档标签：项目管理,管理办法培训,营销费用专审

内容摘要：各公司营销部春节期间必须安排工作人员开展行之有效的策划和销售工作,不得仅形式性留守值班人员。春节期间加班的员工节后予以补休。 [详细]

阅读量：154 下载量：7 财富值：免费

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53P

活动策划营销部新人培训机制

发布时间：2013/8/20 文档标签：新人培训机制,活动策划营销部,营销策略

内容摘要：在客户面前代表影视广告公司,是客户交付影视广告制作工作的“唯一窗口”,在影视广告公司内部,AE负责协调调研、创意、媒体、财务等各个部门的工作 [详细]

阅读量：44 下载量：7 财富值：免费

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47P

2008上海总部经济创新园营销策划报告

发布时间：2013/8/16 文档标签：总部,上海,营销策划,创新园

内容摘要：上海自从确立建设成为“四个中心”的国际化都市的目标以来,已成为跨国公司在华进行高端投资和经营的功能载体,国内大企业也将上海作为转移管理经营中 [详细]

阅读量：68 下载量：20 财富值：免费

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08上海张江总部经济创新园营销策划报告

发布时间：2013/8/15 文档标签：上海,张江,营销策划,创新园

内容摘要：上海自从确立建设成为“四个中心”的国际化都市的目标以来,已成为跨国公司在华进行高端投资和经营的功能载体,国内大企业也将上海作为转移管理经营中 [详细]

阅读量：127 下载量：1 财富值：免费

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08年上海张江总部经济创新园营销策划报告

发布时间：2013/8/14 文档标签：上海,张江,营销策划,创新园

内容摘要：上海自从确立建设成为“四个中心”的国际化都市的目标以来,已成为跨国公司在华进行高端投资和经营的功能载体,国内大企业也将上海作为转移管理经营中 [详细]

阅读量：38 下载量：7 财富值：免费

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2008年上海张江总部经济创新园营销策划报告

发布时间：2013/8/11 文档标签：上海,2008年,张江总部

内容摘要：上海自从确立建设成为“四个中心”的国际化都市的目标以来,已成为跨国公司在华进行高端投资和经营的功能载体,国内大企业也将上海作为转移管理经营中 [详细]

阅读量：41 下载量：7 财富值：免费

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新联康新进业务员标准作业流程培训

发布时间：2013/8/2 文档标签：流程培训,其他资料,标准作业,新进业务员,新联康

内容摘要：标准作业流程:公司业务部同仁在案场作业时完整的接待一组客户的全过程。 [详细]

阅读量：131 下载量：16 财富值：免费

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2012年湖景山庄第二版

发布时间：2013/7/18 文档标签：第二版,2012年,湖景山庄

内容摘要：1920体验式培训网是由爱国主义者归国华侨陈先生发起并投资,由广州威理德品牌管理咨询有限公司、广州共图管理咨询有限公司内训部、我行户外运动俱 [详细]

阅读量：39 下载量：7 财富值：免费

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长江之家物业培训资料

发布时间：2013/7/15 文档标签：物业管理,物业培训,长江之家

内容摘要：近年来,公司通过实施品牌战略,管理水平、经济效益、公司形象均有大幅度提高,所管理物业多次获得国家建设部颁发的“全国城市物业管理优秀示范小区” [详细]

阅读量：111 下载量：20 财富值：免费

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物业管理知识培训

发布时间：2013/7/11 文档标签：物业管理,企业管理,知识培训

内容摘要：第一太平戴维斯(savills)是一家在英国上市,总部设在伦敦的大型跨国物业顾问集团。其发展过程中包括:1982年,于中国·香港成立第一太平 [详细]

阅读量：118 下载量：39 财富值：免费

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18P

2012湖景山庄第二版

发布时间：2013/7/11 文档标签：第二版,2012湖景山庄

内容摘要：1920体验式培训网是由爱国主义者归国华侨陈先生发起并投资,由广州威理德品牌管理咨询有限公司、广州共图管理咨询有限公司内训部、我行户外运动俱 [详细]

阅读量：45 下载量：8 财富值：免费

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17P

组织机构及岗位职责

发布时间：2013/7/3 文档标签：组织机构,岗位职责

内容摘要：1、管理、协调、督促、指导各财务人员做好各项会计核算和财务管理工作;对财务人员培训、考核;2、公司会计制度、内部控制程序的设计、建立、健 [详细]

阅读量：72 下载量：10 财富值：免费

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2011年12月中南控股集团有限公司第六期集

发布时间：2013/7/2 文档标签：集团高管培训,中南控股

内容摘要：部分经理层人员缺乏前沿意识、发展意识。对国家宏观调控政策和市场形势变化不敏感,洞察和应变能力不足;对公司的发展方针和政策措施,不领悟、不熟悉 [详细]

阅读量：115 下载量：35 财富值：免费

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万科公司2013年度培训大纲

发布时间：2013/6/28 文档标签：企业管理,培训大纲,万科公司

内容摘要：培训目标:为公司经营指标的完成、绩效的提升打下坚实基础;为公司的人才储备及内部人才流动提供支持;帮助公司各专业端口人员的专业技能提升需要;帮 [详细]

阅读量：136 下载量：1 财富值：免费

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