【绩效薪酬管理体系】绩效薪酬管理体系相关房地产资料－房天下产业网

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如何建立有效的绩效薪酬管理体系?_部分4 0P

发布时间：2012/8/7 阅读量：55 下载量：19 财富值：免费

如何建立有效的绩效薪酬管理体系?_部分3 30P

发布时间：2012/8/7 阅读量：42 下载量：16 财富值：免费

如何建立有效的绩效薪酬管理体系?_部分2 0P

发布时间：2012/8/7 阅读量：35 下载量：15 财富值：免费

如何建立有效的绩效薪酬管理体系?_部分1 0P

发布时间：2012/8/7 阅读量：114 下载量：17 财富值：免费

建筑施工企业总部薪酬绩效体系设计案例 0P

发布时间：2012/6/3 阅读量：321 下载量：17 财富值：免费

房地产企业绩效与薪酬体系诊断 0P

发布时间：2012/6/3 阅读量：121 下载量：31 财富值：免费

房地产开发企业发展战略与组织管控 0P

发布时间：2012/6/3 阅读量：98 下载量：18 财富值：免费

赛普咨询2009年7月如何建立有效的绩效薪酬管理体系? 0P

发布时间：2012/2/29 阅读量：110 下载量：20 财富值：免费

公司管理合同统计表 49P

发布时间：2012/2/28 阅读量：188 下载量：9 财富值：免费

赛普咨询2009年7月如何建立有效的绩效薪酬管理体系? 0P

发布时间：2012/2/3 阅读量：57 下载量：12 财富值：免费

人力资源总监岗位职责 2P

发布时间：2012/1/20 阅读量：136 下载量：8 财富值：免费

华立地产集团职务说明书 34P

发布时间：2011/12/31 阅读量：51 下载量：9 财富值：免费

南通房地产开发有限公司薪酬福利体系 4P

发布时间：2011/12/23 阅读量：108 下载量：9 财富值：免费

云南实力房地产公司组织管控模式及业务流程报告 37P

发布时间：2011/12/20 阅读量：71 下载量：14 财富值：免费

东旭地产薪酬管理制度 13P

发布时间：2011/12/13 阅读量：206 下载量：11 财富值：免费

某物业公司绩效考核与薪酬体系设计方案 49P

发布时间：2011/12/7 阅读量：802 下载量：2 财富值：免费

开元房地产开发有限公司薪酬福利体系 12P

发布时间：2011/11/29 阅读量：141 下载量：8 财富值：免费

中国企业怎样改善绩效管理 68P

发布时间：2011/11/24 阅读量：64 下载量：8 财富值：免费

某地产销售代表绩效考核及薪酬体系 15P

发布时间：2011/11/21 阅读量：93 下载量：11 财富值：免费

南通房地产开发有限公司薪酬福利体系 4P

发布时间：2011/10/28 阅读量：216 下载量：8 财富值：免费

2007年南宁市隆华房地产开发有限公司岗位绩效薪酬管理 69P

发布时间：2011/10/26 阅读量：87 下载量：6 财富值：免费

开元房地产开发有限公司薪酬福利体系 12P

发布时间：2011/10/26 阅读量：62 下载量：8 财富值：免费

销售代表绩效考核与薪酬体系 15P

发布时间：2011/10/24 阅读量：149 下载量：16 财富值：免费

华立地产集团职务说明书 34P

发布时间：2011/10/18 阅读量：53 下载量：10 财富值：免费

复地薪酬调整作业指引 4P

发布时间：2011/10/9 阅读量：99 下载量：6 财富值：免费

复地集团—薪酬调整作业指引 4P

发布时间：2011/9/28 阅读量：125 下载量：8 财富值：免费

坤和建设集团人力资源管理体系诊断报告 139P

发布时间：2011/9/23 阅读量：80 下载量：11 财富值：免费

某置业集团组织架构体系完善项目最终报告 155P

发布时间：2011/9/20 阅读量：155 下载量：14 财富值：免费

现代人力资源管理方法研讨 51P

发布时间：2011/9/8 阅读量：35 下载量：8 财富值：免费

华立地产集团职务说明书 0P

发布时间：2011/8/12 阅读量：36 下载量：8 财富值：免费

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如何建立有效的绩效薪酬管理体系?_部分4

发布时间：2012/8/7 文档标签：企业管理,绩效薪酬

内容摘要：赛普咨询2009年7月如何建立有效的绩效薪酬管理体系?_部分4 [详细]

阅读量：55 下载量：19 财富值：免费

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如何建立有效的绩效薪酬管理体系?_部分3

发布时间：2012/8/7 文档标签：企业管理,绩效薪酬

内容摘要：赛普咨询2009年7月如何建立有效的绩效薪酬管理体系?_部分3 [详细]

阅读量：42 下载量：16 财富值：免费

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如何建立有效的绩效薪酬管理体系?_部分2

发布时间：2012/8/7 文档标签：企业管理,绩效薪酬

内容摘要：赛普咨询2009年7月如何建立有效的绩效薪酬管理体系?_部分2 [详细]

阅读量：35 下载量：15 财富值：免费

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如何建立有效的绩效薪酬管理体系?_部分1

发布时间：2012/8/7 文档标签：企业管理,绩效薪酬

内容摘要：赛普咨询2009年7月如何建立有效的绩效薪酬管理体系?_部分1 [详细]

阅读量：114 下载量：17 财富值：免费

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建筑施工企业总部薪酬绩效体系设计案例

发布时间：2012/6/3 文档标签：企业管理,体系设计案例,精益hr,总部薪酬绩效,建筑施工企业

内容摘要：精益HR:建筑施工企业总部薪酬绩效体系设计案例 [详细]

阅读量：321 下载量：17 财富值：免费

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房地产企业绩效与薪酬体系诊断

发布时间：2012/6/3 文档标签：企业管理,薪酬体系诊断,企业绩效,房地产

内容摘要：•“部门对人考核没有具体的考核指标,由项目经理根据员工的工作能力、工作量等方面进行客观评价”•“部门对个人的考核主要 [详细]

阅读量：121 下载量：31 财富值：免费

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房地产开发企业发展战略与组织管控

发布时间：2012/6/3 文档标签：企业管理,组织管控,房地产开发,企业发展战略

内容摘要：谢老师对房地产发展战略、不同类型的房地产公司在集团与项目公司之间管控模式与集分权设计、流程体系设计、成本管理体系设计、绩效管理体系设计及薪酬 [详细]

阅读量：98 下载量：18 财富值：免费

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赛普咨询2009年7月如何建立有效的绩效薪酬

发布时间：2012/2/29 文档标签：企业管理,赛普咨询,绩效薪酬

内容摘要：􀂄 房地产开发企业绩效薪酬管理的特点和难点是什么?􀂄 标杆企业绩效薪酬管理的经验是什么? [详细]

阅读量：110 下载量：20 财富值：免费

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公司管理合同统计表

发布时间：2012/2/28 文档标签：常用表格

内容摘要：房屋租赁合同公司办公用房房屋租赁协议公司注册用房协议书公司组织结构、绩效管理体系、薪酬体系等设计委托协议公司代理记帐 [详细]

阅读量：188 下载量：9 财富值：免费

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赛普咨询2009年7月如何建立有效的绩效薪酬

发布时间：2012/2/3 文档标签：赛普咨询,7月,绩效薪酬管理体系,企业研究,2009年

内容摘要：通过绩效目的的设定和绩效计划过程,企业的战略目标被有效地分解到各个事业单位和个人 [详细]

阅读量：57 下载量：12 财富值：免费

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人力资源总监岗位职责

发布时间：2012/1/20 文档标签：企业管理

内容摘要：建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设),制定和完善人力资源管理制度; [详细]

阅读量：136 下载量：8 财富值：免费

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华立地产集团职务说明书

发布时间：2011/12/31 文档标签：华立地产,其他资料,说明书

内容摘要：制定相关人事管理制度、员工培训管理制度,参与制定针对员工的绩效评价体系、公司员工的岗位描述、薪酬福利体系。 [详细]

阅读量：51 下载量：9 财富值：免费

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南通房地产开发有限公司薪酬福利体系

发布时间：2011/12/23 文档标签：企业管理,薪酬,福利体系,南通,房地产

内容摘要：第一条本薪酬体系的设计原则为:本体系在设计上遵循简洁性原则、统一性原则、科学性原则和针对性原则。第二条本公司薪酬体系实行目标管理绩效工资 [详细]

阅读量：108 下载量：9 财富值：免费

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云南实力房地产公司组织管控模式及业务流程报告

发布时间：2011/12/20 文档标签：企业管理,实力房地产,业务报告

内容摘要：实力集团定位及管控模式设计实力集团组织结构设计部门岗位初步设计薪酬优化初步思路绩效体系建立初步思路流程体系初步设计 [详细]

阅读量：71 下载量：14 财富值：免费

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东旭地产薪酬管理制度

发布时间：2011/12/13 文档标签：企业管理,东旭地产,薪酬管理,制度

内容摘要：为了规范东旭地产的薪酬福利管理工作,建立科学、系统、公正的薪酬管理体系,建立一种以岗位为基础,以绩效为核心的正向激励机制,构建“奖励先进、鞭 [详细]

阅读量：206 下载量：11 财富值：免费

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某物业公司绩效考核与薪酬体系设计方案

发布时间：2011/12/7 文档标签：企业管理,绩效考核

内容摘要：组织在多项管理决策中都要使用到绩效管理信息(尤其是绩效评价的信息):薪资管理(加薪)决策、晋升决策、保留-解雇决策、临时解雇、对个人绩效的承 [详细]

阅读量：802 下载量：2 财富值：免费

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开元房地产开发有限公司薪酬福利体系

发布时间：2011/11/29 文档标签：企业管理,房地产,薪酬福利

内容摘要：本公司薪酬体系实行多元化薪酬体系,公司总部高中层管理人员和职员实行职务等级工资制,各项目部、营销部和公司业务部实行目标管理绩效工资制。 [详细]

阅读量：141 下载量：8 财富值：免费

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中国企业怎样改善绩效管理

发布时间：2011/11/24 文档标签：企业管理,改善,绩效管理

内容摘要：设计薪酬体系(如总体薪酬水平,奖金水平及奖金支付方案)制定将工作成效与关键业绩指标、工作分级及奖金挂钩的公式。 [详细]

阅读量：64 下载量：8 财富值：免费

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某地产销售代表绩效考核及薪酬体系

发布时间：2011/11/21 文档标签：企业管理,销售代表,绩效考核

内容摘要：各项目组根据年--月度销售目标及用人情况制定每月的业绩淘汰线(套/月/人) [详细]

阅读量：93 下载量：11 财富值：免费

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南通房地产开发有限公司薪酬福利体系

发布时间：2011/10/28 文档标签：企业管理

内容摘要：职务等级工资制主要分66级职务等级,工资主要由“基本工资、岗位工资、绩效工资、加班工资和补贴”五部分组成。 [详细]

阅读量：216 下载量：8 财富值：免费

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2007年南宁市隆华房地产开发有限公司岗位绩

发布时间：2011/10/26 文档标签：企业管理

内容摘要：为了贯彻执行公司职员管理与绩效薪酬管理体系,加强对职员管理与绩效薪酬管理体系运行的领导,特任命先生为公司的职员管理与绩效薪酬管理者代表。 [详细]

阅读量：87 下载量：6 财富值：免费

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开元房地产开发有限公司薪酬福利体系

发布时间：2011/10/26 文档标签：企业管理

内容摘要：本公司薪酬体系实行多元化薪酬体系,公司总部高中层管理人员和职员实行职务等级工资制,各项目部、营销部和公司业务部实行目标管理绩效工资制。 [详细]

阅读量：62 下载量：8 财富值：免费

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销售代表绩效考核与薪酬体系

发布时间：2011/10/24 文档标签：销售管理

内容摘要：当月成交低于业绩淘汰线的销售代表,由人力资源部发出《业绩警告信》,同时给予一个月的观察期; 连续二个月成交低于业绩淘汰线的人员,将进入公司的 [详细]

阅读量：149 下载量：16 财富值：免费

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华立地产集团职务说明书

发布时间：2011/10/18 文档标签：制度流程

内容摘要：拟定集团公司人力资源规划,制定集团公司年度人事工作计划。对子公司人力资源工作进行指导与服务。制定相关人事管理制度、员工培训管理制度,参与制定 [详细]

阅读量：53 下载量：10 财富值：免费

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复地薪酬调整作业指引

发布时间：2011/10/9 文档标签：企业管理

内容摘要：集团人力资源中心和区域人事行政部根据员工绩效考核结果和公司经营状况,依照薪酬管理体系,制定符合调薪人员的名单。 [详细]

阅读量：99 下载量：6 财富值：免费

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复地集团—薪酬调整作业指引

发布时间：2011/9/28 文档标签：其他资料

内容摘要：集团人力资源中心和区域人事行政部根据员工绩效考核结果和公司经营状况,依照薪酬管理体系,制定符合调薪人员的名单 [详细]

阅读量：125 下载量：8 财富值：免费

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坤和建设集团人力资源管理体系诊断报告

发布时间：2011/9/23 文档标签：研究报告

内容摘要：本报告旨在围绕绩效管理以及人力资源管理,分析坤和建设的关于战略、组织管理、绩效管理、薪酬管理、人力资源管理体系的现状,不针对任何部门和个人。 [详细]

阅读量：80 下载量：11 财富值：免费

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某置业集团组织架构体系完善项目最终报告

发布时间：2011/9/20 文档标签：项目管理

内容摘要：本次报告会的目的是总结本项目的成果,以标志项目主体过程的正式结束。鉴于大部份关于组织结构、关键管理流程、薪酬激励和绩效管理的内容已经在多次小 [详细]

阅读量：155 下载量：14 财富值：免费

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现代人力资源管理方法研讨

发布时间：2011/9/8 文档标签：企业管理

内容摘要：通过与国内许多企业最高决策层及人力资源部门的的访谈,我们了解到人力资源工作迫切需要改进的地方集中在:健全公司组织结构、建立绩效考核、薪酬体系 [详细]

阅读量：35 下载量：8 财富值：免费

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华立地产集团职务说明书

发布时间：2011/8/12 文档标签：其他资料

内容摘要：制定相关人事管理制度、员工培训管理制度,参与制定针对员工的绩效评价体系、公司员工的岗位描述、薪酬福利体系。 [详细]

阅读量：36 下载量：8 财富值：免费

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