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美的空调事业部内部讲师管理办法 15P
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美的集团空调事业部文件 17P
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广东美的内部讲师管理办法 16P
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内容摘要:第一章:超级销售人员的十大基本要素及基本要求第1节 超级销售人员的十大基本要素:1、一表人才建立个人魅力;组织创新能力-----科学家的脑为
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内容摘要:當需要與機會改變時,應促使企業與其成員隨之成長、 發展。這意謂著每個企業都應該成為學習型組織與教學型組織。訓練與發展是永無止盡的。
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内容摘要:培训师的设计是否适合学员的真实情况、并能够在角色扮演中反映出真实情况。
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内容摘要:通过一定的科学方法,对受训人员从知识、技能、态度三个方面的提升,使其胜任目前的工作,甚至准备好将来工作上的新的挑战。
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内容摘要:策略可從績效創造作逆向思考,策略要考慮到企業文化、情境、學員、時間等因素。
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内容摘要:您好,非常感谢您参加此次课程培训,您的评价与期望是我们追求的动力与方向。烦请您填写以下问卷,您的意见很重要。(在您认为合适的地方划“V”)
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内容摘要:为充分利用空调事业部内部的智力资源,积极培养和建设事业部兼职讲师队伍,发挥内部讲师在事业部整体培训教育体系中的核心作用,特在《人力资源开发与
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