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发布时间:2023/10/30
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发布时间:2013/1/10
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发布时间:2012/12/17
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发布时间:2007/11/23
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内容摘要:一 蒋王片区综合开发市场研究结论回顾蒋王片区综合开发的SWOT分析及定位关键点价值最大化原则推演蒋王片区功能定位方向竞争优势原则推演蒋王片区功能定位方向结合自身条件评价功能定位方向及蒋王片区功能定位蒋王片区功能定位的落实及特色塑造蒋王片区规划设计调整建议蒋王片区功能物业空间布局及控规指标建议
房地产公司岗位评价操作方案 11P
发布时间:2015/10/17
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文档标签:企业管理,房地产公司岗位评价操作方案
内容摘要:岗位评价作为确定薪资结构的一个有效的支持性工具,可以清楚地衡量岗位间的相对价值。岗位评价是在工作分析的基础上,按照一定的客观衡量标准,对岗位的责任、能力要求、努力程度与工作环境等方面进行系统的、定量的评价。
世联规划设计方案评价培训 100P
发布时间:2015/10/15
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发布时间:2015/10/20
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房地产经纪公司销售实战培训 126P
发布时间:2015/10/9
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贵阳商住楼项目商业计划书交银行 29P
发布时间:2015/10/8
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2014年企业绩效考核指标设计 257P
发布时间:2015/1/13
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发布时间:2015/8/4
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内容摘要:评价城市,生活质量是检验城市价值的唯一标准,我们提出“城市品牌价值”的概念,以期从城市发展的本源,从城市价值的基本载体出发,从“生活质量”和“品牌价值”两个角度来观察城市。倡导城市发展的一个重要价值导向,站在人的高度,规划城市,建设城市,管理城市,让发展的成果惠及全体潍坊人民。
尚美佳金地·湖城大境营销分析 19P
发布时间:2014/7/20
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世联合肥恒盛集团蒙城北路项目营销顾问报告 100P
发布时间:2012/4/27
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万科上海城花新园项目营销总结 57P
发布时间:2014/7/13
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万昌3-5月营销计划 18P
发布时间:2014/7/15
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首创国际城营销思路方案 100P
发布时间:2014/6/29
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发布时间:2014/7/8
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万科深圳万科棠樾项目营销分享 119P
发布时间:2013/7/16
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发布时间:2013/7/23
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发布时间:2013/4/30
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发布时间:2013/5/22
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发布时间:2012/12/16
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发布时间:2012/12/16
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发布时间:2012/12/16
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内容摘要:区域为未来发展核心,有品牌开发商进驻的区域但从城市格局、地域环境、资源条件等综合评价来看项目区域价值凸显,为良好潜力型区域
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内容摘要:评价城市,生活质量是检验城市价值的唯一标准,我们提出“城市品牌价值”的概念,以期从城市发展的本源,从城市价值的基本载体出发,从“生活质量”和
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发布时间:2007/11/23
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内容摘要:一 蒋王片区综合开发市场研究结论回顾蒋王片区综合开发的SWOT分析及定位关键点价值最大化原则推演蒋王片区功能定位方向竞争优势原则推演蒋王片区
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发布时间:2015/10/17
文档标签:企业管理,房地产公司岗位评价操作方案
内容摘要:岗位评价作为确定薪资结构的一个有效的支持性工具,可以清楚地衡量岗位间的相对价值。岗位评价是在工作分析的基础上,按照一定的客观衡量标准,对岗位
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发布时间:2015/10/15
文档标签:规划设计,世联,规划设计方案评价培训
内容摘要:上帝永远是对的——最大限度地满足客户需求是实现价值的良好途径。
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内容摘要:规划协调资源、创造资源;容积率有时也可以挖掘项目价值
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内容摘要:购房涉及很多专业知识,如地段的考察、同类楼盘的比较、户型格局的评价、建筑结构的识别、区位价值的判断、住宅品质的检测、价值的推算、面积的丈量、
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内容摘要:根据地块所处的地理位置,及周遍环境,主要研究地块的价值、建设规模及功能,住宅及公用工程建设方案,投资估算与资金筹措,财务分析、项目经济效益评
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内容摘要:绩效考核,也称绩效考评,是针对企业中每位员工所承担的工作,通过应用各种科学的方法,对员工的工作行为、工作效果及其对企业的贡献或价值进行考核和
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发布时间:2015/8/4
文档标签:世联,营销策略,营销及产品建议,山东潍坊鼎恒伴山项目
内容摘要:评价城市,生活质量是检验城市价值的唯一标准,我们提出“城市品牌价值”的概念,以期从城市发展的本源,从城市价值的基本载体出发,从“生活质量”和
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内容摘要:专业团队的打造,置业顾问每周进行豪宅标准培训,每月一次高标准的考核,提升销售人员的自信心;促销手段,叠加别墅和小高层销售中,均采取购房送车位
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内容摘要:专业团队的打造,置业顾问每周进行豪宅标准培训,每月一次高标准的考核,提升销售人员的自信心;促销手段,叠加别墅和小高层销售中,均采取购房送车位
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内容摘要:专业团队的打造,置业顾问每周进行豪宅标准培训,每月一次高标准的考核,提升销售人员的自信心;促销手段,叠加别墅和小高层销售中,均采取购房送车位
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内容摘要:专业团队的打造,置业顾问每周进行豪宅标准培训,每月一次高标准的考核,提升销售人员的自信心;促销手段,叠加别墅和小高层销售中,均采取购房送车位
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内容摘要:专业团队的打造,置业顾问每周进行豪宅标准培训,每月一次高标准的考核,提升销售人员的自信心;促销手段,叠加别墅和小高层销售中,均采取购房送车位
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内容摘要:专业团队的打造,置业顾问每周进行豪宅标准培训,每月一次高标准的考核,提升销售人员的自信心;促销手段,叠加别墅和小高层销售中,均采取购房送车位
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内容摘要:专业团队的打造,置业顾问每周进行豪宅标准培训,每月一次高标准的考核,提升销售人员的自信心;促销手段,叠加别墅和小高层销售中,均采取购房送车位
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内容摘要:专业团队的打造,置业顾问每周进行豪宅标准培训,每月一次高标准的考核,提升销售人员的自信心;促销手段,叠加别墅和小高层销售中,均采取购房送车位
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内容摘要:专业团队的打造,置业顾问每周进行豪宅标准培训,每月一次高标准的考核,提升销售人员的自信心;促销手段,叠加别墅和小高层销售中,均采取购房送车位
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内容摘要:专业团队的打造,置业顾问每周进行豪宅标准培训,每月一次高标准的考核,提升销售人员的自信心;促销手段,叠加别墅和小高层销售中,均采取购房送车位
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内容摘要:本项目是由重庆威特嘉实业有限公司在重庆开发的第一个集合大型5星级酒店和国际住宅社区的综合项目,在规划方案已前期启动进行的前提下,如何研究区域
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