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公司职员宿舍管理规定 4P
发布时间:2011/12/31
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某步行街保安运行手册 102P
发布时间:2011/12/29
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北京圣泽园卧虎山庄管理文件 109P
发布时间:2011/12/28
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发布时间:2011/12/21
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生産主管職業化訓練教案 37P
发布时间:2011/12/13
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公司职员宿舍管理规定 3P
发布时间:2011/12/12
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万科职员手册2004版 34P
发布时间:2011/12/8
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发布时间:2011/12/6
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发布时间:2011/12/5
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发布时间:2011/12/5
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物管制服系统规范说明 38P
发布时间:2011/11/30
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发布时间:2011/11/29
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发布时间:2011/11/28
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写字楼物业管理培训手册 15P
发布时间:2011/11/28
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发布时间:2011/11/25
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职员具体工作能力考核表 1P
发布时间:2011/11/11
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内容摘要:协助行政人事部对保安人员的招聘面试工作,了解新入职员工的工作表现并及时知会人事行政部
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内容摘要:入职员工需与山庄签订《劳动合同书》,合同期限应不短于1年,山庄与员工共同履行合同内容。合同到期时,山庄将根据经营需要及员工工作表现,决定是否
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内容摘要:现有我公司新入职员工 同志于 年 月 日到你部门/管理处报到,任 职务,望你部门/管理处做好工作安排。
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内容摘要:現實中真正瞭解自己所扮演的角色的管理者畢竟是少數,大多數管理者都還從事著跟一般職員相同的工作,這就失去了設立管理職位的意義。
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内容摘要:为加强本公司员工宿舍管理,作好宿舍内的清洁卫生,防火、防盗等安全工作,维护良好的居住环境,特制定如下管理规定,全体住宿员工必须严格遵守。
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内容摘要:这本小册子,将向你陈述万科的价值观,介绍万科内部最基本的规章制度,讲解你在万科所拥有的基本权利、应履行的责任和义务,帮助你更快地融入团队,愉
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内容摘要:1.您岗位的主要工作是什么2.请写出您的日常主要工作职责3.请写出与您日常工作相关的体系文件编号及名称。
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内容摘要:由被考核职员本人先行在□处填写;双方讨论确定后由职员直接上司在□处填写、主要的工作责任和预期目标、工作目标达成情况。
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内容摘要:如果从形象面来评价企业制服的话,制服是“企业的面子” 。公司职员在工作时间、在与客户接触时穿着的制服是传达企业形象的有效工具。
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内容摘要:公司各部门分别负责本部门职员岗位职责的考核工作。考核时必须填写《___月份职员岗位绩效薪酬考核记录汇总表》、《 月份职员日常岗位绩效考核记录
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内容摘要:管理技巧(适用于部门/分行主管) 1领导能力 2管理技巧 3.市场推广能力 4.人事管理能力 5.财政管理能力
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内容摘要:负责在职员工政治思想工作,培训教育本部门员工爱国、爱店,培训教育本部门员工树立“宾客至上”的经营思想,逐步提高服务质量,改善服务态度。
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内容摘要:(3)有否直系亲属任职与本集团业务有关工作(4)与本集团业务有关之亲属姓名、关系、职位及负责区域。
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内容摘要:工作品质 4.0 无需指正 2.0 偶需指正 0.5 常需指正作业要领 4.0 准确遵守 2.0 偶有错误 0.0 常犯错误技术水平 4.0
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